CEASE 2018-11-15T15:52:43+00:00

Project Description

Objectif principal : Mobiliser et outiller les entreprises afin qu’elles soient en mesure de sensibiliser et accompagner les salarié.e.s victimes de violences

Durée : 3 ans : décembre 2017-décembre 2020

Territoire : Europe avec un focus sur les pays suivants : France, Belgique, Grèce, Espagne, Italie, Allemagne, Royaume-Uni

Soutenu par :

Ce projet est cofinancé par le programme «  Droits, égalité et citoyenneté » (2014-2020) de l’Union Européenne

Pour en savoir plus : cease-project.eu

         

          1- Contexte

Impact des violences subies dans la sphère privée sur le travail

Plusieurs études récentes montrent l’impact des violences subies par les femmes dans leur vie privée sur leur travail :

  • Une étude de EIGE (European Institute of Gender Equality) en 2014 a estimé que les violences au sein du couple coutent chaque année 122 milliards d’euros chaque année (1). Les types de coûts identifiés sont : perte de production économique du aux absences, baisses de productivité ou mort de la victime, coût des services publics et notamment les services médicaux, légaux et sociaux, impact physique et émotionnel sur la victime.
  • Selon un rapport de l’Agence Européenne pour les Droits Fondamentaux (FRA) en 2014 (2), une femme sur 3 a été victime de violence physique ou sexuelle, la plupart du temps perpétré par un conjoint ou ex-conjoint et plus d’une femme sur 5 (22 %) connait un collègue ou un.e ancien.ne collègue qui a été victime de violence au sein du couple. Il est donc probable que chaque entreprise soit confrontée à cette problématique.

Expertise de FACE sur la thématique FACE a conduit un premier projet européen sur le thème des violences faites aux femmes CARVE, entre 2014 et 2016. Dans le cadre de ce projet, un guide des bonnes pratiques des politiques d’entreprises en faveur de la lutte contre les violences faites aux femmes a été élaboré, en prenant en compte les diverses expériences au niveau européen. Ce premier projet a montré que les entreprises étaient peu outillées et qu’il n’existait pas d’instances dans lesquelles elles pouvaient échanger et renforcer leurs connaissances sur ce sujet.

Fort de ces constats, FACE a donc décider de créer un réseau européen d’entreprises engagées contre les violences faites aux femmes, lieu d’échange, de production d’outils et de formation.

(1) European Institute for Gender Equality, Estimating the costs of gender-based violence in the European Union, 2014.

(2)  European Union Agency for Fundamental Rights, Violence against women, an EU wide survey, 2014

       

           2- Actions menées

 Actions de mobilisation

  • Charte d’engagement
  • Evènements de mobilisation :
    • Groupes de travail nationaux
    • Evènement de lancement le 9 Novembre 2018 à Paris
    • Evènement institutionnel à Bruxelles en Novembre 2019
  • Webinar d’échanges de bonnes pratiques
  • Evènements de sensibilisation organisés dans les entreprises

  Actions de recherche

  • Impact map : carte en ligne recensant les organisations dans toute l’Europe luttant contre les violences faites aux femmes
  • Etudes

  Actions de formations et de sensibilisation

  • Formations organisées pour les membres du réseau : e-learning, formations en présentiel
  • Kit de sensibilisation : poster, guide, flyers…

  Expérimentations

  • Projets pilotes et développement d’autres outils & process RH

Exemples : test de protocole d’actions et de soutien pour les victimes de violences

   

      3- Bénéficiaires

Le projet ambitionne de mobiliser :

  • 300 entreprises
  • 3000 collaborateurs.trices d’entreprise
  • 50 acteurs de l’accompagnement des victimes
  • 50 autres structures non gouvernementales
  • Communiquer en nombre et en qualité sur les violences faites aux femmes
  • Créer une culture égalitaire au sein des organisations
  • Sensibiliser au sein des entreprises et publiquement sur les violences faites aux femmes
  • Promouvoir un environnement bienveillant pour les victimes
  • Produire et expérimenter des outils et process pour aider les victimes
  • Construire des synergies entre les entreprises, les associations spécialisées et les institutions publiques au niveau européens

CHARTE D’ENGAGEMENT

En rejoignant le réseau CEASE et/ou 1in3Women, les entreprises signent cette Charte d’Engagement
afin d’exprimer leur volonté de s’impliquer dans la lutte contre les violences faites aux femmes, et plus
particulièrement les violences conjugales.

Cliquer sur l’image pour visionner la charte.

A ce jour, les signataires sont les suivant.e.s :

François-Henri Pinault
Chairman and Chief Executive Officer of Kering,
Chairman of the Kering Foundation

Jean-Paul Agon
Chairman and Chief Executive Officer of L’Oréal,
Chairman of the L’Oréal Foundation

Sophie Boissard
Chief Executive Officer of Korian,
Chairwoman of the Korian Foundation for Ageing Well

Jean-Laurent Bonnafé
Director and Chief Executive Officer of BNP Paribas

Alexandre Bompard
Chairman and Chief Executive Officer of Carrefour

Constance Benqué
Chairwoman and Chief Executive Officer of ELLE & ELLE International,
Chairwoman of the ELLE Foundation

Catherine Woronoff-Argaud
Head of Diversity at SNCF
representing
Guillaume Pepy,
Chairman of the Executive Board of SNCF

Iakovos Kargarotos
Vice-Chairman of Papastratos SA

Stella Kovlaka
Deputy Chief Executive Officer of
PPC Renewables SA

Laetitia Dechamps
HR Manager of SMart


IMPACT MAP

L’Impact Map est un outil interactif recensant et présentant les organisations œuvrant pour la défense des victimes de violences dans toute l’Europe. Ces organisations mènent des actions d’accompagnement des victimes, de plaidoyer, de sensibilisation et de formation…

Pour découvrir l’Impact Map : https://cease-project.eu/impact-map/ 

D’autres outils sont en cours de création : charte d’engagement, kit de sensibilisation et e-learning.

Soutenu par :

Ce projet est cofinancé par le programme «  Droits, égalité et citoyenneté » (2014-2020) de l’Union Européenne.

Consortium européen :

           

Partenaires entreprises – soutien financier et participation opérationnelle au projet :

                

          

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361 avenue du Président Wilson | 93200 Saint-Denis